Национална програма “Помощ за пенсиониране” има за цел да подкрепи прехода от безработица към работа и пенсиониране на безработни лица над 58 г., които активно търсят работа и са регистрирани в дирекциите “Бюро по труда”.

Програмата предвижда за 2022 г. да бъде осигурена заетост (за срок от не по-малко от 3 месеца и не повече от 24 месеца) на 1,057 лица, от които 100 са ново-включени.

На всички работодатели, взели на работа и подписали трудов договор с безработни лица по програмата (на пълно или непълно работно време), се предоставят средства от държавния бюджет за:
– Работни заплати за отработеното време в размер, определен в Националния план за действие;
– Възнаграждения за основен платен годишен отпуск и допълнителни такива;
– Вноските, покривани от работодателя, за фондовете “Пенсии”, “Общо заболяване и майчинство”, “Трудова злополука и професионална болест” и тези за Националната здравноосигурителна каса.

Повече информация относно програмата е налична тук.