Целта на процедура „Създаване на мрежа от изследователски висши училища в България” /BG-RRP-2.004/, част от Националния план за възстановяване и устойчивост, е да се създаде нов модел за развитие на изследователските университети, чрез финансиране създаването и реализирането на Стратегически научноизследователски и иновационни програми за развитие.
Бенефициенти – девет изследователски висши училища (ВУ), които са разделени в четири групи, както следва:
• I-ва група:
– Софийски университет „Св. Климент Охридски“;
– Медицински университет – София;
• II-ра група:
– Медицински университет „Проф. д-р Параскев Стоянов“ – Варна;
– Медицински университет – Пловдив;
– Технически университет – София;
• III-та група:
– Химикотехнологичен и металургичен университет – София;
– Пловдивски университет „Паисий Хилендарски“;
• IV-та група:
– Тракийския университет – гр. Стара Загора;
– Медицинския университет – гр. Плевен.
*** не се допускат партньори.
Финансиране:
• Бюджетът възлиза на 236 млн. лв. и разпределен както следва:
– I-ва група: 44 млн. лв. на ВУ;
– II-ра група: 28 млн. лв. на ВУ;
– III-та група: 20 млн. лв. на ВУ;
– IV-та група: 12 млн. лв. на ВУ.
Допустими дейности и разходи:
* финансирането по процедурата е само за неикономически дейности!
(1) Финансиране на научни групи на водещи изследователи или привлечени изследователи:
- ремонт на помещения и обновяване на работната среда, закупуване на апаратура, материали, анализи и др. (не по-малко от 30% от общите разходи);
- средства за заплащане на персонала в научната група и повишаване на неговата квалификация (вкл. и за назначаване на млади учени, докторанти, пост-докторанти, старши сътрудници; дългосрочни специализации и др., подготовка на експерти за индустрията) (не по-малко от 10% от общите разходи);
- разпространение на резултатите (участие в международни мрежи, сътрудничество, научни публикации, участие в и организиране на международни конференции, подготовка и защита на патенти и др.)
- Месечното заплащане (с включени плащания от работодателя) за отделните категории персонал са както следва:
– водещ изследовател (R4) – 6 000 лв.;
– установен изследовател (R3) – 6 000 лв.;
– старши сътрудник (R2) – 4 500 лв.;
– пост-докторант (R2) – 3 500 лв.;
– млад учен или докторант (R1) – 2 000 лв.;
– за неакадемичен персонал (технически и административен) – 1 400 лв.;
*** С решение на Управителния комитет на програмата посочените стойности за всички длъжности може да бъдат увеличени с до 50%. - за дълготрайни нематериални активи (софтуер и информационни продукти);
- ремонти на помещения и обновяване на работна среда за работата на научната група, вкл. мебели и др.;
- за външни услуги, пряко свързани с изпълнението на научната програма – включително разходи за заплащане на външни организации и лица, за използване и ремонт на апаратура, анализи, консултации, и други.
(2) Финансиране на дейности по международно сътрудничество в стратегическите области на висшето училище:
- посещения на учени от университета в организации или фирми в чужбина и на чуждестранни учени/експерти във висшето училище за осъществяване на сътрудничество;
- краткосрочни специализации на изследователи в чужбина;
- участие на учените от университета в конференции, семинари и др. (научни или в съответната индустриална област);
- организиране на научни конференции, семинари, школи и др..
*** Препоръчително е за тази група дейности да се използват между 10 и 15% от общите разходи като 70% от тях да се използват за учени, които работят в стратегическите научни области, а с останалите средства да се финансират учени, работещи в други научни направления на университета.
(3) Финансиране на вътрешни проекти за научни изследвания:
- осигуряване на необходими условия за провеждане на научни изследвания и трансфер на знания, насочени към иновации (ремонт на помещения и обновяване на работната среда, закупуване на апаратура, материали и др.);
- заплащане на персонал за работа по проекта;
- други необходими разходи за изследванията, осъществяване на международно сътрудничество, представяне или защита на резултатите от изследванията.
*** Препоръчително е за тази група дейности да се използват между 10 и 15% от общите разходи по като сумата за проект е около 200 000 лв. за 2 години.
(4) Разходи за защита на интелектуалната собственост и технологичен трансфер:
- за персонал за сформиране и/или укрепване на капацитета на звената за технологичен трансфер;
- за обучения на персонала на звената, на преподаватели и студенти в университета, обмяна на опит и др.;
- за подготвяне на документация и защита на интелектуална собственост, консултации с външни експерти по комерсиализация и др.
*** Всички печалби от тези дейности се реинвестират в основните дейности на висшето училище или инфраструктура;
*** Препоръчително е за тази група дейности да се използват до 10% от общите разходи.
(5) Разходи за управление на програмата:
- за персонал за управление, финансово и административно обслужване на проекта, включително възнаграждения за Управителния комитет, Съвещателния борд и служители, свързани с управлението или обслужването на проекта;
- други разходи за административните, финансовите, счетоводните и други дейности в изпълнение на програмата;
- за организиране на годишна научна конференция и други дейности за популяризиране на резултатите от изпълнението на Стратегическата научноизследователска и иновационна програма за развитие.
*** Членовете на Съвещателния борд получават възнаграждение за участието си в заседанията и дейността на борда в размер до 6 000 лв. годишно;
*** Препоръчително е за дейностите по управление на изпълнението на програмата да се използват до 10% от общите разходи.
Управляващ орган:
• Изпълнителна агенция „Програма за образование“ към Министерството на образованието.
Срок:
• Срок за изпълнение на одобрените проекти: до 42 месеца, но не по-късно от 30.06.2026 г.;
• Крайният срок за кандидатстване е 11.11.2022 г., 25:59 часа, чрез информационната система ИСУН 2020. Предложенията за изпълнение на инвестиции се подават от кандидатите само в електронен формат, подписани с квалифициран електронен подпис (КЕП).
Допълнителна информация и необходимите документи за кандидатстване може да намерите тук.